Восемь признаков успешного резюме тестировщика

Делаем резюме эффективным

Чтобы найти работу тестировщиком, надо составить отличное резюме. Такие резюме имеют восемь признаков. Давайте разбираться.

1. Структурированность

Прежде всего, успешное резюме должно иметь структуру. Информацию нужно разбить на блоки. Эти блоки должны быть визуально сразу видны. Например, «Опыт тестирования», «Образование», «Навыки», «Контакты» и т.д.

По каким именно блокам будете разбивать информацию – Ваш решение. Но они должны быть. Рекрутеры делают первичный осмотр CV очень быстро, поэтому структурированность помогает им принять решение. Если в резюме будет винегрет из информации – оно не будет отложено (возможно, сразу в мусорную корзину).

2. Простой стиль в оформлении

Некоторые тестировщики перегибают палку и форматируют свое резюме в стиле «вырви глаз». Но редко когда HR-специалист будет вчитываться в такой фестиваль красок – скорее всего, он его отложит на случай, если другие не подойдут. А другие, оформленные в простом стиле, скорее всего подойдут.

Успешное резюме для работы имеет деловое оформление:

• Основной текст – черный;
• Основной фон – белый, а если есть стилевое выделение информационных блоков, то неяркими цветами;
• Шрифт варьируется по размеру (заголовки, подзаголовки, основной текст, буллиты), но минимальный должен быть не менее 10 пт;
• Буллиты – самые простые «точки»;
• Сохранение единообразия (абзацы одного и то же блока оформляются одинаково);
• Выделение жирным шрифтом – заголовки либо только самые важные места, которые хотите подчеркнуть.

3. Не более 1 страницы

Опять же, каждый рекрутер дорожит своим временем. Успешное резюме предоставляет всю необходимую информацию о тестировщике на одной странице. Рекрутерам нравится, когда резюме ценит их время и позволяет сразу принять положительное решение.

Кроме того, резюме на одну страницу говорит о том, что его автор умеет работать с информацией и отделять самое важное. А это сразу плюс соискателю.

4. Достижения – это must

Иногда соискатели в резюме концентрируются на описании должностных обязанностей и наименований проектов. Это, конечно, должно быть указано, но для работодателя это недостаточно прозрачная информация для принятия решений.

В успешном резюме после должностных обязанностей всегда будет написано, чего достиг тестировщик на предыдущих местах работы (или учебы). Причем, успех имеет числовое выражение. Здесь рекомендуется использовать формулу «Достиг Х (цифра), делая Y (навык), за период времени Z (время)». Например: «Обеспечил повышение тестового покрытия на 10%, автоматизировав ключевые тесты за 3 месяца».

5. Личные качества – если только в отражении навыков или достижений

Давно прошли те времена, когда считалось необходимым указывать в резюме личные качества наподобие: ответственный, трудоспособный, пунктуальный, быстро обучающийся, инициативный и т.п. В наше время рекрутеры проходят мимо этих фраз. Во-первых, повторяются из одного резюме в другое. Во-вторых, нет легкого способа проверить, насколько соискатель действительно ответственный.

Поэтому в эффективных резюме личные качества отражены «скрытно», под тенью навыка или достижения, для которых это качество применялось. Например: «За год успешно выполнил 5 параллельных проектов, координируя усилия команды тестировщиков». Или «Изучил такой-то новый инструмент тестирования и за 2 месяца обучил ему отдел тестирования». Либо про личные качества вообще ничего не пишут, чтобы сэкономить место.

6. Никакой ненужной информации

В успешном резюме вообще нет информации, которая не заинтересует работодателя. Достижения в школе, название спортивной секции в университете, мечта побывать в Антарктиде – это мило, но бесполезно. Занимает так нужное место на странице и дефицитное время у рекрутера. 

Удаляйте нерелевантную работе информацию.

7. Владение иностранными языками

В эффективном резюме тестировщика есть хотя бы одна строчка про иностранный язык. Обычно английский, ведь он – международный язык IT и бизнеса. Часто уровень владения языком указывается по общеевропейской системе, которая имеет шесть уровней, по возрастанию А1–А2–В1–В2–С1–С2.

Если учили в школе, умеете читать и переводить со словарем простые тексты – можете ставить А1. Сдали международный экзамен на Intermediate – это уже В2. В Интернете есть более подробная информация по оценке этих уровней.

8. Без ошибок в тексте

Успешное резюме тестировщика не будет «резать глаз» работодателю своими грамматическими и пунктуационными ошибками. 

Для этого есть специальные чеккеры для проверки во многих приложениях, например, в MS Word. Или можно попросить помочь грамотного друга.

Резюме

Тестировщику для устройства на работу нужно иметь эффективное резюме. Сделать его таковым помогут наши советы. Используйте признаки успешного резюме, чтобы подготовиться к поиску работы!